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“各位领导好，我是本次公司健康检查项目的主要负责人罗嘉，现在由我来汇报一下这段时间的工作成果，我们核查了公司近期签订的所有合同、财务账面情况及其他资料，发现如下情况……”

曾经的罗嘉，一直是以业务骨干自居的咨询经理，一般人做到经理都是30好几了，而他25岁就做到了，各种考试也是无往不利。

而自从当上了经理后他才发现，属于他的主角光环只是个笑话，幻想中扶大厦之将倾，挽狂澜于既倒的专业和经验最终全都变成了自家领导的嫁衣。

自己干通宵的项目连个名字都不配挂，好不容易挂了一回名字，还没来得及高兴才发现这就是个暴雷的项目，人家就是让他来背锅的，想象中的成就感，到最后也化成了一纸绝望的通报。

一怒之下的罗嘉站出来在客户和所有机构领导人面前要算清是非，辩个对错，使得机构和老板都领导颜面扫地，至此，被所有业内的大机构封杀。

幸得一家小机构的老板何月湄收留，得了一顿温饱，奈何漂泊在外命薄如纸，现在自己这个曾经的业内新星，要还房贷、要照顾家里的妹妹，过的甚至不如个流浪汉。

而当前项目委托方的天X公司是全机构最大的主顾，可以说罗嘉每个月的工资有三分之二是天X公司给的。

这次的公司健康检查项目，也是公司财务总监基于已经合作了好几年的信任和了解，首次将范围从合法合规延伸到经营效率。

以求他们作为外部机构，将曾经累积的问题上报董事会，避免内部往上报的时候各部门意见不合积累矛盾，而影响了日常运行的流畅。

虽然已经说好了问题，而且解决方案陈总也都给出来了，罗嘉依旧做足了功课，加好几个通宵班的班，只为了万无一失。

如果没有意外的话，这次的管理班子大会开完就可以报到董事会做决策了。

“罗经理，你说的这些问题我们自己的人都已经提出了好几次了，有没有一点新鲜的情